МАГНИТОГОРСК, 14 марта, УралПолит.Ru. В 2017 году группа ПАО «ММК» потратила на благотворительность и реализацию социальных программ и проектов порядка 2,24 миллиарда рублей. Это на 4 % больше показателя предыдущего года.
МАГНИТОГОРСК, 14 марта, УралПолит.Ru. В 2017 году группа ПАО «ММК» потратила на благотворительность и реализацию социальных программ и проектов порядка 2,24 миллиарда рублей. Это на 4 % больше показателя предыдущего года.
Отмечается, что 1,4 миллиарда из названной суммы – вклад самого Магнитогорского металлургического комбината.
По уровню социального обеспечения предприятие находится на ведущих позициях в горно-металлургическом комплексе России. В прошлом году социальный пакет на одного работника комбината составил около 42,7 тысячи рублей.
Компания оказывает социальную поддержку неработающим пенсионерам, инвалидам и другим слабозащищенным категориям граждан. В 2017 году на эти цели группа ММК направила почти 300 миллионов рублей, при этом затраты ПАО «ММК» составили 204,9 миллиона рублей.
Затраты на лечение работников и реализацию медицинских программ составили порядка 500 миллионов рублей; около 450 миллионов было израсходовано на оздоровление работников и членов их семей. На популяризацию ЗОЖ, приобщение сотрудников предприятия к занятиям физкультуром и спортом было выделено 113 миллионов.
Более 80 миллионов рублей ушло на программы стимулирования рождаемости.
Среди других направлений социальной деятельности в группе ММК выделяют организацию культурно-массовой работы, на которую вместе с затратами на содержание дворцов культуры в 2017 году было израсходовано 87,8 миллиона рублей. Почти в два раза по сравнению с предыдущим годом выросли в 2017 году расходы на организацию горячего питания работников, достигнув почти 30 миллионов рублей. Затраты на жилищные, молодежные, образовательные программы, дополнительное пенсионное обеспечение и другие добровольные социальные обязательства составили 126,3 миллиона.
Фото: pixabay.com
© Мария Иванова
Вы можете поделиться новостью в соцсетях