ЕКАТЕРИНБУРГ, 25 июля, ИА УралПолит.Ru. НЛМК-Уралу удалось сэкономить более 8 миллионов рублей благодаря реализации инициатив работников на производстве. Как сообщили в пресс-службе предприятия, было успешно внедрено 26 предложений по совершенствованию технологических процессов, улучшению производственных показателей и оптимизации системы ремонтов.
ЕКАТЕРИНБУРГ, 25 июля, ИА УралПолит.Ru. Предприятию НЛМК-Урал удалось сэкономить более 8 миллионов рублей благодаря реализации инициатив работников на производстве. Как сообщили в пресс-службе предприятия, было успешно внедрено 26 предложений по совершенствованию технологических процессов, улучшению производственных показателей и оптимизации системы ремонтов.
Среди наиболее крупных реализованных проектов - технология раскисления рядовых марок стали и технология замены электродов дуговой сталеплавильной печи, совокупная экономия от которых за полгода составила около 6 млн рублей.
«Мы считаем, что каждый сотрудник на своем рабочем месте может предложить идеи, которые способны повысить эффективность производства и, как следствие, повлиять на операционные и экономические показатели всего завода. Наша задача – дать возможность каждому реализовать свой интеллектуальный потенциал. Предприятие материально поощрит сотрудников за их идеи и желание внести вклад в совершенствование производства», – отметил заместитель технического директора по повышению эффективности Юрий Волошин.
Сотрудники, чьи предложения были внедрены на производстве, получили денежные вознаграждения.
© Редакция «УралПолит.Ru»
Вы можете поделиться новостью в соцсетях