Топ-менеджеры металлургического гиганта стали наставниками для ветеранов СВО

МАГНИТОГОРСК, 3 августа, УралПолит.Ru. Управление кадров Магнитогорского металлургического комбината победило во Всероссийском конкурсе «Наставничество — 2026» в номинации «Наставничество на производстве». Жюри особо отметило уникальную программу «Герои стойкости и духа», где топ-менеджеры лично взяли шефство над сотрудниками, вернувшимися с СВО.

«На ММК институту наставничества традиционно уделяется особое внимание. Это один из приоритетных элементов системы обучения и адаптации персонала. Главные цели наставничества – формирование навыков безопасного труда и создание условий для максимально быстрой адаптации молодого работника на производстве и в коллективе, создание среды возможностей для профессионального и карьерного роста сотрудника», - пояснили в пресс-службе ММК.

Такую практику активно тиражируют на все предприятия Группы ММК. Сегодня в системе задействовано свыше 10 тысяч наставников: 6 тысяч — непосредственно на комбинате, еще более 4 тысяч — в обществах Группы.

Развивают и самих наставников. Для них работают курсы «Осознанная безопасность», «Эффективный наставник», тренинги по деловому общению. С мая 2024 года в крупных подразделениях появились штатные инструкторы производственного обучения — освобожденные наставники, которые координируют адаптацию, помогают методически, следят за безопасными условиями для молодежи и практикантов.

В прошлом году ММК принял 1636 молодых работников, в первом полугодии 2026-го — еще 387. За каждым закреплен наставник. Цифры говорят сами за себя: у 83% новичков ожидания от профессии полностью оправдались, отмечают в пресс-службе компании.

Но главная гордость — это программа «Герои стойкости и духа». Гендиректор ПАО «ММК» Павел Шиляев и директор по персоналу Олег Парфилов лично стали наставниками для работников, участвовавших в СВО и программе «Государственное и муниципальное управление. Герои Южного Урала». Ее главная задача — ускоренная реинтеграция ветеранов СВО в рабочую среду, помощь в карьерном росте, перевод управленческих навыков, полученных в боевых условиях, на мирные рельсы.

Организатором конкурса выступает Министерство просвещения РФ, оператором — Институт развития профессионального образования.