Фото: Дмитрий Шевалдин
ТЮМЕНСКАЯ ОБЛАСТЬ, 6 июня, УралПолит.Ru. Около половины работодателей готовы поднять зарплаты тюменцам до конца 2023 года. Об этом аналитикам hh.ru рассказали 48% уральских компаний.
По России же о плане повысить вознаграждение своим работникам сообщили 53% работодателей. При этом, наибольшее число готовых к этому руководителей было в сферах IT и строительства. О повышении зарплат тут заявили 63% предприятий. На непищевых производствах выплаты станут больше у сотрудников 62% организаций.
Еще 40% работодателей не намерены менять размер заработной платы сотрудникам, 9% не определились. А в 3% компаний и вовсе рассказали о планах по урезанию вознаграждения. Такая тенденция наблюдается в торговле и отрасли финтеха.
В 35% случаев сотрудникам поднимут оклад. 32% компаний увеличат сразу и окладную и премиальную часть дохода своих работников, а 27% работодателей поднимут только премии.
Ранее мы сообщали о том, что самой высокооплачиваемой вакансией в Тюмени оказалась вакансия техдиректора в малоэтажном строительстве. Такому сотруднику готовы платить до 350 тыс. рублей.
© Елизавета Подкосова
Читайте еще материалы по этой теме:
-
В Тюменской области растет тренд на частичную занятость
-
Курганцы рассказали, что их раздражает в своих начальниках
-
В уральских регионах вырос спрос на труд подростков из-за кадрового дефицита
-
Около 30% работодателей работают с сотрудниками на аутсорсе
-
В России выросло число компаний, привлекающих к работе самозанятых
Вы можете поделиться новостью в соцсетях