Компаниям Челябинской области не хватает более 25 тысяч новых работников

ЧЕЛЯБИНСКАЯ ОБЛАСТЬ, 18 апреля, УралПолит.Ru. По итогам марта текущего года региональные работодатели искали более 25 тысяч новых работников. Об этом сообщили в пресс-службе платформы онлайн-рекрутинга hh.ru.

Больше всего вакансий в регионе открыли для рабочих специальностей – 5,9 тысяч. Это 23% от всего объема предложений о работе. В топ-3 по востребованности также вошли сотрудники сферы продаж и обслуживания клиентов (5,2 тысячи вакансий, 21%) и работники сферы производства и сервисного обслуживания (5 тысяч, 20%).

По данным аналитиков hh, сейчас на Южном Урале происходит небольшое охлаждение спроса на персонал. Так, в марте объем активных предложений для них снизился на 5% за месяц. При этом вырос спрос на сотрудников из сфер «Высший и средний менеджмент» (+8%), «Спортивные клубы, фитнес, салоны красоты» (+6%), «Туризм, гостиницы, рестораны» и «Финансы, бухгалтерия» (по +3%).

УралПолитRu ранее сообщал, что жители Челябинской области стали в два раза чаще искать работу. Так, по итогам марта челябинцы обновили или открыли более 132 тысяч резюме, что на 51% больше, чем в марте 2024 года.