Список дефицитных профессий в Челябинской области сократился в три раза

ЧЕЛЯБИНСКАЯ ОБЛАСТЬ, 10 апреля, УралПолит.Ru. За год список дефицитных профессий на Южном Урале сократился в 2,8 раза: с 33 до 12 специальностей. Об этом сообщили в пресс-службе сервиса по поиску работы hh.ru.

По данным аналитиков, в первом квартале текущего года в списке дефицитных специальностей преимущественно медработники и представители рабочих профессий. В целом, региональным работодателям не хватает врачей (1,2 резюме на вакансию), зоотехников, дворников (по 1,6), главврачей и заведующих отделением (1,7), администраторов магазина (2,7), заведующих аптекой (2,9), поваров (3), продавцов-консультантов (3,7), ветеринарных врачей (3,8), слесарей, агентов по недвижимости и фармацевтов-провизоров (по 3,9).

Из списка дефицитных профессий на Южном Урале выбыли товароведы, зоотехники, электромонтажники, сварщики, геологи, технологи, маляры и уборщики. При этом высокая конкуренция наблюдается в вакансиях для менеджеров по работе с партнерами (28,9 активных резюме тех, кто ищет подобную работу), дизайнеров (28,2 резюме), руководителей проектов (23,1) операторов ПК (22,1) и офис-менеджеров (19,1).

Ранее аналитики сообщали, каким специалистам в Челябинской области предлагают зарплату от 200 тысяч рублей в месяц. Так, в список вошли руководители группы разработки, коммерческие директора, сварщики и комплаенс-менеджеры.