​ПНТЗ увеличил производительность труда в электросталеплавильном цехе

СВЕРДЛОВСКАЯ ОБЛАСТЬ, 31 января, УралПолит.Ru. Первоуральский новотрубный завод (ПНТЗ), входящий в Трубную Металлургическую Компанию (ТМК), внедрил новые технологии в процесс выплавки стали в рамках мероприятий по повышению операционной эффективности.

ПНТЗ, входящий в ТМК, подвел итоги реализации программы повышения производительности труда в электросталеплавильном цехе (ЭСПЦ) «Железный Озон 32».

Внедренные инициативы в рамках концепции бережливого производства позволили сократить продолжительность бизнес-процессов и значительно снизить трудоемкость операций. Результат достигнут за счет дополнительного обучения сотрудников инструментам бережливого производства и реализации ряда мероприятий, разработанных совместно с внешними экспертами — специалистами Регионального центра компетенций (РЦК) Фонда технологического развития промышленности Свердловской области.

Дополнительный эффект ожидается от внедрения оборудования для автоматизации транспортировки электродов, аэратора для более быстрого охлаждения огнеупорных материалов дуговой сталеплавильной печи с целью проведения ремонтов, разогревающего стенда для соблюдения оптимального температурного режима нагрева огнеупоров, а также усовершенствованных инструментов для ремонтных служб.

По словам управляющего директора ПНТЗ Владимира Топорова, синергия компетенций сотрудников предприятия и внешних экспертов за короткий срок повысила эффективность электросталеплавильного производства.

«В 2023 году проект охватит службу отгрузки готовой продукции и полуфабрикатов ЭСПЦ «Железный Озон 32», трубоволочильные и баллонный цехи», — отметил он.

Добавим, что программа, направленная на повышение производительности труда на ПНТЗ, рассчитана до 2025 года и будет масштабирована на все производственные площадки предприятия.